JYSK ha impulsado su estrategia de captación de talento en Retail Street Talent 2025, evento celebrado el 24 de abril en Madrid, donde apostó por la formación, el reclutamiento y su cultura escandinava, en una jornada que combinó participación presencial y en remoto. La compañía, referente en el sector del descanso y mobiliario, refuerza así su compromiso con el crecimiento profesional dentro de su estructura.
Retail Street Talent 2025, organizado por Women in Retail (WiR), tuvo lugar en el espacio Urban Street de Caleido y reunió a más de 40 compañías del sector. Durante la jornada, los asistentes pudieron interactuar directamente con los equipos de recursos humanos de las empresas participantes a través de sesiones de Fast Dating Recruitment.
JYSK estuvo representada por Jonathan Garigali (HR Recruiter), Jesús Agustín (Store Manager en Alcalá de Henares), Gabriela Peñaherrera (Intern-Trainee HR), José Luis Brazales (Store Manager Trainee) y Gabriela Sales (HR Recruiter). Su presencia destacó por la apuesta de la compañía por ofrecer un entorno laboral dinámico e internacional, donde valores como el trabajo en equipo y la cercanía, propios de la cultura escandinava, tienen un papel central.
El evento, que se celebró de 10:00 a 20:00 horas, contó además con siete mesas redondas en las que representantes de distintas marcas abordaron temas clave como liderazgo, inteligencia artificial, diversidad y experiencia del empleado.
Gracias al apoyo técnico de LEETERS y la retransmisión en streaming desde las oficinas de Canon EMEA, el formato híbrido permitió que candidatos de cualquier lugar pudieran seguir el evento en directo, ampliando así su alcance y facilitando la participación remota.
JYSK es una cadena internacional de equipamiento para el hogar de origen escandinavo que opera en 50 países a través de más de 3.500 tiendas físicas y plataformas online. Fundada en Dinamarca en 1979 por Lars Larsen, la compañía emplea actualmente a 31.000 personas. En España, donde abrió su primera tienda en Cartagena en 2009, cuenta con 158 establecimientos. La compañía ha sido reconocida recientemente con la certificación Great Place to Work 2024-25 y ha alcanzado el tercer puesto en el ranking Best Workplaces 2025 en España, siendo la única empresa del sector retail en figurar en esta clasificación.